【一圖讀懂】淮海實(shí)業(yè)集團(tuán)第一屆人才和科技創(chuàng)新工作會(huì)議精神

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瞄準(zhǔn)綠色為底色 低碳轉(zhuǎn)型正當(dāng)時(shí)

煤矸石在人們的印象中，并無(wú)多少用處，然而依靠了科技創(chuàng)新后，被視作垃圾的廢棄煤矸石搖身一變，登上新興產(chǎn)業(yè)的“舞臺(tái)”，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益的“綠色”雙贏。走進(jìn)位于淮海實(shí)業(yè)集團(tuán)所屬安徽淮海新材料有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“新材料公司”）的煤矸石高值化綜合利用項(xiàng)目部上，只見(jiàn)起重機(jī)揮舞著長(zhǎng)臂，工程車(chē)來(lái)回穿梭，工人各司其職，一片火熱景象。在這里，一場(chǎng)有關(guān)煤矸石“變廢為寶、高值化綜合利用”的革新正在悄然發(fā)酵。 ...

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羅偉走訪調(diào)研合晶智能科技公司

1月29日，集團(tuán)公司總會(huì)計(jì)師羅偉到安徽和晶智能科技有限公司進(jìn)行走訪調(diào)研。 羅偉一行深入“和晶智能”生產(chǎn)車(chē)間，聽(tīng)取企業(yè)工作人員的情況介紹，全面了解企業(yè)基本情況、發(fā)展現(xiàn)狀以及未來(lái)發(fā)展規(guī)劃。 參觀結(jié)束后，羅偉與烈山區(qū)委書(shū)記李明一起會(huì)見(jiàn)了“和晶科技”上市公司副董事長(zhǎng)、總裁徐宏斌先生，雙方就股權(quán)合作、基金運(yùn)作、項(xiàng)目參與等方面進(jìn)行了深入的交流。 羅偉表示，他山之石，可以攻玉，今天通過(guò)參觀交流，和晶智能科技公司的...

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淮海物流公司榮獲“安徽省現(xiàn)代服務(wù)業(yè)企業(yè)30強(qiáng)”稱(chēng)號(hào)

1月28日，兔年上班第一天，安徽省召開(kāi)主題為“發(fā)揚(yáng)自我革命精神 堅(jiān)持嚴(yán)的基調(diào) 持續(xù)深化‘一改兩為’全面提升工作效能”的“新春第一會(huì)”。會(huì)上，淮海物流公司被授予“安徽省現(xiàn)代服務(wù)業(yè)企業(yè)30強(qiáng)”稱(chēng)號(hào)，位列第13位。 2022年，在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，淮海物流公司積極應(yīng)變，主動(dòng)求變，有效應(yīng)對(duì)各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，堅(jiān)持目標(biāo)任務(wù)導(dǎo)向、創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展，企業(yè)經(jīng)營(yíng)韌性不斷增強(qiáng)，競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力不斷鞏固。2023年，淮海物流公司將認(rèn)真落實(shí)“新春第...

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新年新目標(biāo)，新年新?tīng)顟B(tài)——集團(tuán)公司機(jī)關(guān)第四黨支部開(kāi)展“迎新春、樹(shù)新風(fēng)、話(huà)廉潔”主題黨日活動(dòng)

春節(jié)臨近，為進(jìn)一步增強(qiáng)支部黨員干部廉潔意識(shí)，確保廉潔、平安、祥和、文明過(guò)節(jié)。1月19日，集團(tuán)公司機(jī)關(guān)第四黨支部開(kāi)展“迎新春、樹(shù)新風(fēng)、話(huà)廉潔”主題黨日活動(dòng)。會(huì)上，集體學(xué)習(xí)了《關(guān)于集團(tuán)公司七起違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型問(wèn)題的通報(bào)》《關(guān)于加強(qiáng)2023年“元旦、春節(jié)”期間作風(fēng)建設(shè)的通知》文件精神，并提醒支部黨員要堅(jiān)持正風(fēng)肅紀(jì)不斷線(xiàn)，把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，劃定紀(jì)律紅線(xiàn)，密織紀(jì)律網(wǎng)，嚴(yán)防“節(jié)日病”的發(fā)生。 與會(huì)黨員結(jié)...

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集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問(wèn)基層單位困難黨員、職工

春節(jié)將至，歲寒情暖。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)分別走訪慰問(wèn)基層單位困難黨員、職工，親切表達(dá)對(duì)困難黨員、職工的關(guān)懷，并為他們送去慰問(wèn)品、慰問(wèn)金、誠(chéng)摯問(wèn)候和新春祝福。在慰問(wèn)對(duì)象家中，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)與他們促膝長(zhǎng)談，詳細(xì)了解其家庭生活、健康狀況、醫(yī)療保障等情況，鼓勵(lì)他們要積極面對(duì)生活，保持良好心態(tài)。同時(shí)叮囑他們要保重身體，樂(lè)觀生活，遇到困難要及時(shí)向組織反映，組織將通過(guò)各種方式加大對(duì)困難黨員、職工的幫扶力度，幫助他們共...

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